Durante la última década las empresas de Recursos Humanos han desarrollado un innovador servicio denominado Outplacement, cuyo objetivo es minimizar el impacto emocional que conlleva la pérdida de trabajo de una persona y facilitar su reinserción laboral en el menor tiempo posible.

Tal ha sido el existo de estos programas que actualmente, muchas compañías no solo pagan una indemnización cuando desvinculan a sus ejecutivos de cargos altos y medios, sino que además han adoptado el Outplacement como parte de su proceso de restructuración organizacional, apoyando de esta manera la reinvención de estos profesionales.

El Centro de Desarrollo Laboral y Emprendimiento (CDLE) te invita a participar de los cursos de Outplacement que Fuchs Consultores -empresa con más de 30 años de experiencia asesorando compañías de distintos rubros- realizará durante este 2016, los cuales tendrán un importante descuento para exalumnos INACAP.

Para la Outplacement & Coaching Manager de Fuchs Consultores, Joanna Zunino, la idea central de los cursos que imparten “es entregar una asesoría completa permitiendo a las personas reinsertarse en el mundo del trabajo, realizar un giro laboral o formar un emprendimiento”.

Al respecto, señala: “Somos una consultora boutique, nos orientamos 100% a las necesidades de cada trabajador. Para ello generamos un plan integral, que nos permite establecer un perfil laboral y psicológico del candidato, y generar un proceso de autogestión de su carrera profesional”, comenta.

“Además, nuestros programas provee un espacio para el desarrollo e implementación de estrategias prácticas para la búsqueda de nuevas oportunidades laborales mediante una metodología orientada al cumplimiento de objetivos y así aumentar las posibilidades de mantenerse empleables en el mercado.”, agrega Joanna.

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Mayo, 2016